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讨教

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楼主
发表于 2005-3-10 20:13:00 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
大家谈谈上山安排采工的一些经验。
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沙发
发表于 2005-3-11 12:42:00 | 只看该作者
九江地区松阳的松香大老板不是很多,可以就地取材,去取经啊!
板凳
发表于 2005-3-11 12:42:00 | 只看该作者
九江地区松阳的松香大老板不是很多,可以就地取材,去取经啊!
地板
 楼主| 发表于 2005-3-13 20:40:00 | 只看该作者
你也说说啊?$ ^! l5 \( {+ j$ r" J
众人拾柴火焰高嘛!
5#
发表于 2005-3-15 09:59:00 | 只看该作者
要管理得好嘛!哪,首先要有领导的思维:以人为本,选好人,用好人,各司其职不就行了!
2 A. t! O; Y( K分细来说:工人要品行好,勤快
: w& {% I+ [7 U. e3 d             工头要会管人,大小事向你汇报!
4 G2 M) P6 a! X. m: P2 \" [日常管理:1.解决好日常生活问题如吃住等,使其安心工作。4 h7 l" h9 s/ e8 X% H  H2 _7 j3 |
             2.督促工头经常上山查看,有没有人偷懒!- S) `3 I1 a+ D% u, y5 m- t3 S
             3.采集一些有效可供参考的数据:比如每割7-8刀,上山选择代表性(树径:大中小各数. L, A4 B  s. W% k4 L4 H
                根)称一下,记录下数据.经过多次之后你基本可掌握你每份松的大概产量!一般中间. c( K% H/ B: n! P6 E) w3 P
                两水香产量会比头尾两水香会多一点!) I7 k4 B7 L+ u8 F9 O1 L5 k; z' Q
             4.收香前重点防盗!尤其是最后的一两水香!" M8 p4 ]6 I% {) G/ M! B
             5.还有提一点的就是,为防工人逃跑,防盗,最好上山前收一定量的押金,第一水香下
+ `! H4 I: ?3 P                山之后再收一定的押金.
6#
 楼主| 发表于 2005-3-15 20:29:00 | 只看该作者
不错) ]7 c+ ]$ |& q) a# z7 o
挺有建设性的,# k7 I8 o) O: w" P. T. I4 K# J
我觉得不管是老板还是做管理的,工人的利益是必须考虑的,现在的采脂工收入普遍较低。
1 g% Y  l# q& b' n/ ^' P从去年开始农民收入提高,如果还是按以前的收入制定价格等待遇,松香业也许今后更加艰难。( Y; `/ B, _2 e, u$ t: q

3 U0 S5 I0 _- }; {9 w
[此贴子已经被作者于2005-3-15 20:47:49编辑过]

: o" ~: B  z. m  F
7#
 楼主| 发表于 2005-3-15 20:32:00 | 只看该作者
现在有很多工人上山以后又回来,这个也是很大的问题,也不知道是不是现在的资源都没以前好了。
8#
 楼主| 发表于 2005-3-15 20:51:00 | 只看该作者
听满兄的口音应该是松阳人吧!
9#
发表于 2005-3-16 13:06:00 | 只看该作者
呵!?我来自广东!
10#
 楼主| 发表于 2005-3-16 14:56:00 | 只看该作者
是吗?# G) `* ]' Y" g% Z8 `+ q! @
" S+ S7 K3 o1 [1 o- u

$ _  L/ P+ z+ D$ a5 l怎么听起来象我们这里的。
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